Esta
sección sindical no ha convocado ninguna asamblea de policía para el Lunes 4 de
Febrero, donde según algunos carteles colocados por el Edificio de la
Hispanidad se van a tratar temas referentes a los cuatro policías
expedientados, al conflicto laboral existente con el Ayuntamiento por el
despido de los 38 trabajadores interinos y la ruptura de las negociaciones
sobre el Acuerdo Regulador.
Esta
sección sindical ha apoyado todas las acciones legales para que se levantaran
las medidas cautelares a los cuatro policías expedientados, comprobando que
acompañando a estas se han ido desarrollando otras de carácter mafioso que lo
único que han provocado ha sido el empeoramiento de las relaciones laborales
con el Ayuntamiento y la crispación de muchos compañeros que eran señalados por
no apoyar estas acciones que tanto distan de nuestra profesión y que lo único que han conseguido es perjudicar el buen nombre de
esta policía y de los que la componemos. Además, en los últimos días se ha notificado a uno de los policías
expedientados por parte de un Juzgado de lo Contencioso que las medidas
cautelares impuestas por parte del Ayuntamiento tienen todas las garantías jurídicas
y están tomadas acorde a Ley, no considerándolas desproporcionadas ni ilegales
de acuerdo con las acciones que se han desarrollado y han originado este
expediente disciplinario. Todo ello se produce mientras continúan abiertas diligencias en el Juzgado de Instrucción Nº 3 de Leganés, por posibles irregularidades en la última oposición a Policías Locales. Aunque nadie lo recuerde, hay otro proceso administrativo abierto, en el que se encuentra inmersa la última oposición, y toda publicidad, máxime si es negativa, va en contra de los 23 compañeros.
Por todo lo anteriormente expuesto, este Sindicato ha decidido desvincularse de todas las acciones encaminadas a presionar al Ayuntamiento por la vía de la agresión a personas y a propiedades, tanto públicas como privadas, con el objetivo de suspender dichas medidas cautelares.
Dado que existen garantías judiciales suficientes sobre las medidas tomadas por parte del Ayuntamiento, pensamos que debemos dejar que los tribunales vayan dando luz a este caso y no enrocarnos por corporativismo con esta situación, perjudicando a los cuatro policías expedientados.
Por todo lo anteriormente expuesto, este Sindicato ha decidido desvincularse de todas las acciones encaminadas a presionar al Ayuntamiento por la vía de la agresión a personas y a propiedades, tanto públicas como privadas, con el objetivo de suspender dichas medidas cautelares.
Dado que existen garantías judiciales suficientes sobre las medidas tomadas por parte del Ayuntamiento, pensamos que debemos dejar que los tribunales vayan dando luz a este caso y no enrocarnos por corporativismo con esta situación, perjudicando a los cuatro policías expedientados.
Respecto
a la falta de negociación para cerrar el Acuerdo Regulador, este sindicato
tiene conocimiento de las denuncias judiciales puestas por la Delegada de
Personal a varios delegados de UGT y CCOO, por lo que con este ambiente creado
es muy difícil progresar en ellas y esperamos que las mismas vuelvan a su cauce
y podamos continuar negociando el Acuerdo que den estabilidad a las relaciones
laborales en este Ayuntamiento, dejando claro que este sindicato NUNCA ha
presionado a ningún policía para que NO se apunte a servicios extraordinarios y
que creemos en la LIBERTAD y sentido común de cada compañero, para que en cada
momento, decida lo que crea más conveniente en función de su situación personal
y la general en el colectivo, RESPETANDO todas las decisiones y NO IMPONIENDO
lo que deciden unos pocos para la consecución de sus objetivos que muchas veces
distan mucho de los objetivos del COLECTIVO DE POLICIA LOCAL.
Respecto
al despido de los 38 interinos este sindicato ha mantenido varias reuniones con
la Delegada de Personal, para que nos informe de la situación y lo que nos ha
trasmitido siempre es la falta de dinero en el capítulo I, para el
mantenimiento de esos puestos de trabajo y su encorsetamiento por la falta de
acuerdos en el pleno para poder dotar a este capítulo de más dinero para
mantener los puestos de trabajo. Dado nuestro carácter de Sindicato Profesional
de Policía respetamos el posicionamiento
de otras secciones sindicales, pero nos mantenemos al margen de esta situación,
deseando la incorporación de los mismos y participando en futuras reuniones con
el equipo de gobierno para que si la situación lo permite se vuelvan a
contratar a estas personas como ya ha manifestado el mismo Alcalde.
Por
último este sindicato sigue trabajando para mejorar las condiciones laborales,
presentando propuestas y escritos que esperamos lleguen a buen puerto, siempre
siendo conscientes en la situación que nos encontramos y fomentando el buen ambiente para que las
relaciones laborales se desarrollen de manera correcta por el bien de todas las
partes.
